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Jobboard pour les métiers du Management du Sport

Chef de Projet & Développer Front-End (H/F)

Olympique Lyonnais

Description de l'offre

Société reconnue dans le domaine sportif et événementiel, l’Olympique Lyonnais recherche actuellement un(e) : CHEF DE PROJET ET DEVELOPPEUR FRONT-END (H/F)

Vous serez rattaché(e) à la Direction Marketing & Stratégie. Votre périmètre web & mobile OL / OL CITY comportera une dizaine de sites web et 4 applications mobile. Ce périmètre sera amené à fluctuer au gré des saisons sportives et sera amené à évoluer en fonction des demandes internes de créations d’interfaces.

Outre les missions normalement rattachées à cette fonction, le Salarié sera notamment en charge des missions suivantes :

1. Gestion de projet

En collaboration étroite avec les Product Owners, vous assurez la livraison et le pilotage des évolutions fonctionnelles de projets web et mobile dans le respect de la roadmap actée par la Direction Générale, en répondant au mieux aux attentes de nos utilisateurs métiers internes et de nos clients.

  • Recueil des besoins clients
  • Spécification des besoins via un cahier des charges technico-fonctionnel en vous appuyant sur l’UX/UI designer et/ou les Product Owners si besoin
  • Etude des meilleures solutions à déployer
  • Accompagnement des Product Owners dans la mise en place de projets Front-End
  • Respect des méthodes agiles de type SCRUM
  • Participation aux recettages de l’ensemble des livrables
  • Communication sur l’avancement de chaque projet
  • Formation des utilisateurs le cas échéant
  • Participation à la recherche d’innovation de services

Dans l’ensemble de vos tâches, solliciter en support la DSI pour les sujets techniques ou en lien étroit avec le SI OL.

2. Développement Front-End

  • Travailler en étroite collaboration avec l’UX/UI Designer pour faire évoluer les interfaces internes web & mobile du Groupe
  • Référent sur les nouvelles technologies Front-End qui permettent de répondre au mieux aux besoins
  • Être force de propositions UX et techniques pour répondre aux enjeux du Groupe
  • Réaliser des benchmarks et cases studies sur les tendances et technologies adoptées et en assurer la présentation auprès des acteurs internes concernés
  • Développer la couche Front-End des interfaces internes web et mobile du Groupe
  • Documenter et produire un code source de qualité
  • Comprendre et appréhender au mieux les enjeux techniques des différentes plateformes

Dans l’ensemble de vos tâches, solliciter en support la DSI pour les sujets techniques ou en lien étroit avec le SI OL.

3. Définition et suivi des indicateurs de performance

  • Mesurer l’impact des actions menées (refonte, ergonomie, design, contenus, …) sur les taux de conversions et autres indicateurs business.
  • Mettre en place une liste d’indicateurs clés à suivre dans le temps sous forme de Dashboard.

N.B : Cette liste est non exhaustive.

PROFIL SOUHAITE :

Dans ce cadre, notamment :

Formation et expérience :

  • Vous êtes disposez d’une formation BAC+5 école d’ingénieur
  • Vous justifiez d’une première expérience confirmée en développement Front-End

Compétences et savoir-être

  • Vous maîtrisez les technologies Front-End (JS, CSS, HTML)
  • La maîtrise des frameworks JS serait un plus (React, Vue, Angular)
  • Vous disposez d’une bonne connaissance des CMS du marché
  • Vous disposez d’une bonne connaissance des méthodes agiles et notamment SCRUM
  • Vous disposez d’une bonne connaissance des APIs RESTful
  • Vous disposez d’une bonne connaissance du concept des préprocesseurs CSS serait un plus (SASS)
  • Vous êtes capable de challenger et apporter une expertise Front-End face à un prestataire externe
  • Vous êtes force de proposition et réactif(ve)
  • Vous avez l’esprit d’équipe et un excellent relationnel
  • Vous êtes rigoureux(se) et vous avez le sens de l’organisation
  • Vous savez faire preuve de discrétion professionnelle
  • Vous disposez d’une capacité rédactionnelle parfaite
  • Vous disposez d’un niveau d’anglais professionnel (2ème langue fortement appréciée)

Type d’emploi : Temps plein, CDI

Avantages :

  • Participation au Transport
  • RTT
  • Titre-restaurant

Horaires :

  • Travail en journée

Pour postuler à cette offre, veuillez visiter www.indeed.fr.