La Fédération Française de Basketball a formalisé un plan d’actions d’engagements sociétaux afin de travailler sur 7 thématiques telles que : la lutte contre toutes les formes de violences et de discriminations, la promotion des valeurs de la République, de la mixité, de la performance sociale et favoriser les comportements écoresponsables et un mode de vie sain. Forte d’un réseau de plus de 3800 clubs affiliés, la fédération décline une politique d’accompagnement des territoires, des structures déconcentrées (ligues régionales, comités départementaux et territoriaux) et des plus de 3800 clubs associatifs ou établissements affiliés.

 

 

Au sein du Pôle Clubs et Territoires, la mission responsabilité sociétale est chargée d’accompagner les ligues régionales, les comités départementaux et territoriaux ainsi que les clubs à se sensibiliser et mettre en place une démarche de responsabilité sociétale et environnementale. Dans ce cadre, son positionnement est très transversal et amène à travailler avec l’ensemble des services et pôles de la Fédération.

 

 

Pôle Clubs et Territoires

 

Le pôle clubs et territoires est constitué :

 

 

1. Service clubs

 

· Affiliation des structures (associations et établissements)

· Coopérations territoriales de clubs

· Déclinaison des politiques de l’Etat (par exemple Pass’Sport, …) et de la fédération en direction des clubs

· Accompagnement des clubs vers leur transformation en club 3.0

· Accompagnement du projet associatif Clubs

 

 

2. Service territoires

 

· Accompagnement des Ligues et des Comités

· Suivi des Territoires Ultra-Marins

· Mission Espaces de pratiques

· Accompagnement des CD de moins de 2500 licenciés

· Suivi des PST et projets de territoires

 

 

3. Mission Projet Sportif Fédéral et PST

 

· Organisation des campagnes de subvention PSF

· Aide à la professionnalisation (PST)

· Aides du PST

 

 

4. Mission Observatoire

 

· Carte identité des structures

· Evaluation du Projet Sportif Fédéral

 

 

5. Mission Responsabilité sociétale

 

· Prendre en compte les enjeux sociétaux et environnementaux

 

 

 

Missions :

 

 

1. Accompagner la mise en œuvre des actions en faveur de la mixité

 

· Actualiser et animer le baromètre de la mixité

· Contribuer à l’accompagnement du Programme Dirigeantes 2024

· Assurer du benchmarking sur les plans de féminisation dans le sport

 

 

2. Accompagner la mise en œuvre des actions environnementales de la FFBB

 

· Accompagner le développement du label FFBB Citoyen

· Décliner les actions pour un basket responsable

· Accompagner le plan de sobriété énergétique

· Suivre la charte des 15 engagements

 

 

3. Accompagner la mise en œuvre globale du Plan Responsabilité sociétale

 

· Être en renfort sur l’organisation des Journées de la Responsabilité Sociétale

· Être en renfort sur la mise en place du plan de lutte contre violences et discriminations

· Être en renfort sur la mise en place du plan de lutte contre les addictions et favoriser un mode de vie sain

 

 

4. Recenser et répondre aux appels à projets sur le territoire

 

· Réaliser une veille des appels à projets sur le sujet de la responsabilité sociétale

· Répondre aux appels à projets sur le sujet de la responsabilité sociétale

 

 

 

Relations :

 

 

· Relations avec l’ensemble des pôles de la FFBB Relations avec la Commission Fédérale Responsabilité sociétale

 

 

 

Profil recherché :

 

Compétences :

 

· Maitriser la suite Office et les outils collaboratifs

· Maitriser Canva

· Rédiger des courriers et/ou notes

 

 

Savoir :

 

· Environnement règlementaire des associations (loi 1901, agrément, fonctionnement associatif)

· Connaissance du fonctionnement d’un club de basket, d’un comité départemental ou d’une ligue régionale sportive

· Connaissance du territoire

· Sensibilité accrue pour les enjeux de société, dont le développement durable et la mixité

 

 

Savoir Être :

 

· Autonomie

· Respect du cadre du service

· Discrétion

· Esprit de synthèse

· Travail en équipe

· Adaptation

· Réactivité

· Reporting

 

 

Début : Septembre 2025

 

Les candidats doivent envoyer leur CV et leur lettre de motivation (sous la forme Nom_Prénom_CV/LM) au Service Ressources Humaines (rh@ffbb.com) en indiquant « Alternant(e) Mission Responsabilité Sociétale » dans l’objet du courriel.